Épisode Gratuit — Le Terrain Parle avec Lamine Savane

Fondateur du cabinet REGENT-MENTORS

Notre session

Notre session en tête-à-tête

Débloquez votre potentiel pour accélérer votre transformation professionnelle et organisationnelle en Afrique. Notre échange vous permettra de :

  • Bénéficier des conseils stratégiques pour vous accompagner dans la définition et la mise en œuvre de leurs visions stratégiques.
  • Développer votre posture de dirigeant avec des outils concrets pour naviguer avec succès dans un environnement en mutation.
  • Structurer la transmission d’entreprise en capitalisant sur les talents et leviers de chaque génération.
  • Optimiser votre stratégie de transformation pour assurer une croissance durable et maîtriser les périodes de transition.

Réservez votre session dès aujourd’hui et prenez une longueur d’avance sur vos défis stratégiques !

Mes langues

Français
Anglais

Ma Masterclass

Mon expertise

Comment je peux vous aider ?

Voici les domaines d'expertise sur lesquels je peux vous accompagner
  • Accompagnement des dirigeants dans la définition et la mise en œuvre de leurs visions stratégiques
  • Spécialisation dans la préparation à la succession et l’accompagnement des nouvelles générations dans la reprise d’entreprise
  • Méthodologies de coaching pour aider les leaders à renforcer leur posture
  • Stratégies développement et monétisation des industries Culturelles et Créatives 
  • Conseils et  meilleures pratiques en matière de leadership et de gouvernance

Video MasterClass

Mon parcours

Mon parcours

Régis Akotègnon est un stratège franco-béninois, entrepreneur et ancien dirigeant d’un cabinet de conseil de plus de 125 collaborateurs. Il transforme stratégie et culture en héritage durable.

 

Expert en leadership et en management des organisations, il accompagne dirigeants, entrepreneurs et équipes dans leurs transitions stratégiques, avec un focus sur les phases clés : transformation, transmission et croissance.

Il intervient précisément là où les enjeux sont les plus sensibles — ces moments décisifs où se joue l’avenir d’une organisation ou d’une trajectoire personnelle.

Sa force : révéler le potentiel des individus, aligner les énergies et structurer des dynamiques durables.

Son parcours atypique, à la croisée de la culture, de la stratégie et de l’entrepreneuriat, lui permet d’apporter une lecture unique des enjeux de performance et d’influence.

Aujourd’hui, il accompagne aussi bien des leaders en quête de clarté et d’impact que des dirigeants de groupes souhaitant sécuriser leur transmission et bâtir une culture de performance durable.

Mes motivations

J’accompagne les entrepreneurs et les décideurs africains à  garantir le succès durable de leurs organisations. J’aurai plaisir à vous aider à renforcer vos compétences managériales et à naviguer avec succès les défis de transformation en Afrique.

Avis

J’ai beaucoup apprécié la disponibilité de l’expert et la qualité de son écoute. Les échanges étaient ouverts et respectueux, ce qui a permis d’aborder des sujets importants avec profondeur et sincérité.

Avatar de Abiola M. AHOUANSOU
Abiola M. AHOUANSOU

J’ai particulièrement apprécié la qualité des discussions. Les échanges étaient profonds, sincères et porteurs de réflexion. Un moment de parole authentique qui pousse à se questionner et à envisager des changements concrets.

Avatar de Maxime AGOLI-AGBO
Maxime AGOLI-AGBO

J’attendais de Regis des orientations et éclairages sur les dispositions à prendre en vue d’une intégration réussie dans le top management d’un groupe africain à fort potentiel. Régis a su faire « mouche » dès le debut des échanges en touchant du doigt « tout de go » mes différentes préoccupations, avec une grande compétence associée à un vécu éprouvé. Régis est un véritable expert dans son domaine et un grand atout pour les dirigeants africains en devenir. Bravo Régis!!! Très impressionné de cette interaction avec toi et fier de ce que tu partages !

Avatar de Georges HOUNSINOU
Georges HOUNSINOU

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  • Développer votre posture de dirigeant avec des outils concrets pour naviguer avec succès dans un environnement en mutation.
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  • Optimiser votre stratégie de transformation pour assurer une croissance durable et maîtriser les périodes de transition.

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  • Méthodologies de coaching pour aider les leaders à renforcer leur posture
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  • Conseils et  meilleures pratiques en matière de leadership et de gouvernance

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Régis Akotègnon est un stratège franco-béninois, entrepreneur et ancien dirigeant d’un cabinet de conseil de plus de 125 collaborateurs. Il transforme stratégie et culture en héritage durable.

 

Expert en leadership et en management des organisations, il accompagne dirigeants, entrepreneurs et équipes dans leurs transitions stratégiques, avec un focus sur les phases clés : transformation, transmission et croissance.

Il intervient précisément là où les enjeux sont les plus sensibles — ces moments décisifs où se joue l’avenir d’une organisation ou d’une trajectoire personnelle.

Sa force : révéler le potentiel des individus, aligner les énergies et structurer des dynamiques durables.

Son parcours atypique, à la croisée de la culture, de la stratégie et de l’entrepreneuriat, lui permet d’apporter une lecture unique des enjeux de performance et d’influence.

Aujourd’hui, il accompagne aussi bien des leaders en quête de clarté et d’impact que des dirigeants de groupes souhaitant sécuriser leur transmission et bâtir une culture de performance durable.

Mes motivations

J’accompagne les entrepreneurs et les décideurs africains à  garantir le succès durable de leurs organisations. J’aurai plaisir à vous aider à renforcer vos compétences managériales et à naviguer avec succès les défis de transformation en Afrique.

J’ai beaucoup apprécié la disponibilité de l’expert et la qualité de son écoute. Les échanges étaient ouverts et respectueux, ce qui a permis d’aborder des sujets importants avec profondeur et sincérité.

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Abiola M. AHOUANSOU

J’ai particulièrement apprécié la qualité des discussions. Les échanges étaient profonds, sincères et porteurs de réflexion. Un moment de parole authentique qui pousse à se questionner et à envisager des changements concrets.

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J’attendais de Regis des orientations et éclairages sur les dispositions à prendre en vue d’une intégration réussie dans le top management d’un groupe africain à fort potentiel. Régis a su faire « mouche » dès le debut des échanges en touchant du doigt « tout de go » mes différentes préoccupations, avec une grande compétence associée à un vécu éprouvé. Régis est un véritable expert dans son domaine et un grand atout pour les dirigeants africains en devenir. Bravo Régis!!! Très impressionné de cette interaction avec toi et fier de ce que tu partages !

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Georges HOUNSINOU

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